知名度がなくても諦めない! 理系学生に刺さるコンテンツの作り方とは?

イベント詳細

理系学生からの知名度が不足し『学生から振り向いてもらえない』、最近の学生の心理が分からず『刺さるコンテンツが思いつかない』等、本選考が始まる前に解決したい採用課題が山積みの企業様も多いのではないでしょうか。

今回、上位校学生の95%が利用する就活サイトを運営するワンキャリア、理系学生の採用支援を幅広く手掛けるPOLがタッグを組み、採用における「知名度」に課題を感じていらっしゃる企業様が秋以降にどのような採用戦略をとるべきなのか、についてお話しさせていただきます。

現場を効果的に巻き込んだり、オンラインコンテンツを充実させ自社の魅力を存分に伝えたいという企業様に必見のセミナーです。

▼こんな話をします
・23卒理系採用市場の状況 / 理系学生の心理
・理系学生に刺さるコンテンツの作り方
・現場巻き込みやオンラインコンテンツの重要性
・選考の接続率を高めるポイント

是非、たくさんのご参加をお待ちしております。

開催概要

日時
10月27日(水) 14:00 – 15:00
定員
100名
参加料
無料
セミナー内容
・23卒理系採用市場の状況 / 理系学生の心理
・理系学生に刺さるコンテンツの作り方
・現場巻き込みやオンラインコンテンツの重要性
・選考の接続率を高めるポイント

※すべて途中での入退室自由です。

※お申し込みいただいたメールアドレス宛に参加方法をご案内いたします。

※競合他社さまのご参加はご遠慮いただいております。

登壇者の紹介

株式会社ワンキャリア 亀澤 順子
株式会社リクルートにて新規開拓・webリニューアル推進など4部署を経験後、株式会PlanDoSeeへ転職。広告戦略・商品開発・セールスなど店舗運営に携わる。フリーランス期間を経て、2020年 株式会社ワンキャリア に参画。現在は採用コンサルティングに取り組んでいる。
株式会社POL 石橋 勇人
明治大学経営学部を卒業後、新卒で材料系の専門商社へ入社。
新規事業推進部にて、営業職に従事。 最年少で課長に抜擢。
その後、パーソルキャリアにてセールスマネージャーを務め、現在はPOLにて大手〜中小企業への新規開拓営業を担当。

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